Der Enneagramm-Persönlichkeitstest

Der Enneagramm-Test ist ein Persönlichkeitsbewertungsinstrument, das neun verschiedene Persönlichkeitstypen identifiziert und ihre Kernüberzeugungen, Weltanschauungen und die Art ihrer Verbindungen untersucht. Jeder Persönlichkeitstyp wird auf einem neunzackigen Diagramm dargestellt, das Einblicke in ihre Merkmale und Interaktionen bietet.

Anwendungen des Enneagramm-Tests

• Kandidatenbewertung: Wird im Rekrutierungsprozess verwendet, um Kandidaten besser zu verstehen und Gesprächspunkte für Interviews vorzubereiten.
• Teamdynamik: Hilft, Beziehungen innerhalb eines Teams zu verstehen und die Zusammenarbeit zu verbessern.
• Projektmanagement: Ermöglicht ein besseres Verständnis dafür, wie verschiedene Persönlichkeitstypen zu Projekten beitragen, und fördert eine effizientere Verwaltung.

Beispielfragen

• Frage: Wenn Sie sich mit anderen vergleichen, welche Eigenschaften machen Sie Ihrer Meinung nach besonders?
• Frage: Inwieweit beeinflussen die Erwartungen anderer Ihre Entscheidungen?
• Frage: Was ist Ihre natürliche Reaktion auf eine schwierige Situation? Konfrontation oder Harmonie?

Hinweis: Dieser Test dient nur zu Informationszwecken und ersetzt keine professionelle psychologische Diagnose. Bei persönlichen Anliegen oder Fragen wird empfohlen, einen Fachmann zu konsultieren.